O concurso PC SP terá uma prova objetiva com 80 questões do tipo múltipla escolha, com duração total de 4 horas. Os candidatos não poderão sair antes das primeiras 2 horas. A prova será realizada em diferentes municípios de São Paulo. Os diferentes cargos terão módulos com diferentes quantidades de questões, abordando diversos assuntos. Os candidatos precisam obter pelo menos 50% da pontuação para serem considerados habilitados. O edital oferece salários iniciais entre R$ 5.879,68 e R$ 15.037,99. O período de inscrição é de 11 de setembro a 10 de outubro. As provas serão realizadas em 26 de novembro e 03 de dezembro.
Veja como será a prova objetiva
A prova objetiva é uma parte fundamental do processo seletivo de diversos concursos públicos e processos seletivos. Ela é utilizada para avaliar os conhecimentos, habilidades e aptidões dos candidatos de forma objetiva e padronizada.
Existem diferentes tipos de provas objetivas, mas geralmente elas são compostas por questões de múltipla escolha. Cada questão possui alternativas, das quais apenas uma é correta. É importante ressaltar que, na maioria dos casos, uma resposta errada anula uma resposta correta.
Para se preparar para a prova objetiva, é de extrema importância que o candidato estude os conteúdos presentes no edital do concurso. Esses conteúdos variam de acordo com o cargo e nível de escolaridade exigidos, mas geralmente englobam disciplinas como língua portuguesa, matemática, informática, conhecimentos gerais e específicos da área de atuação.
Além do conteúdo teórico, é essencial praticar a resolução de questões de provas anteriores. Isso ajuda a familiarizar-se com o estilo das questões e a ganhar mais agilidade na hora de responder.
A prova objetiva costuma ser realizada em um único dia, concentrando todas as questões em uma única prova ou dividindo-as em módulos. O tempo total para realizar a prova varia de acordo com o número de questões e a complexidade do conteúdo. É importante que o candidato gerencie bem o tempo disponível para evitar deixar questões em branco.
Durante a prova, é fundamental ler atentamente as questões e alternativas, para evitar erros por falta de interpretação. Também é recomendado começar pelas questões mais fáceis e depois voltar às mais difíceis.
Ao finalizar a prova objetiva, é imprescindível revisar todas as respostas antes de entregar o caderno de questões. É possível que tenham ocorrido erros ou enganos durante a resolução, por isso é importante ter um tempo reservado para essa revisão.
Para obter um bom desempenho na prova objetiva, é necessário estudar, praticar bastante e estar familiarizado com o estilo das questões. É fundamental também se manter calmo e concentrado durante a realização da prova, evitando o nervosismo que pode levar a erros bobos.
Por fim, é importante ressaltar que a prova objetiva é apenas uma das etapas dos processos seletivos e concursos. Além dela, podem ser exigidas outras etapas, como prova discursiva, testes práticos, análise de títulos, entre outras. Portanto, é necessário estar bem preparado para todas as etapas do processo seletivo.
Em resumo, a prova objetiva é uma etapa fundamental de diversos processos seletivos e concursos. Para obter um bom desempenho, é necessário estudar o conteúdo do edital, praticar com provas anteriores e manter-se concentrado e tranquilo durante a realização da prova. Lembre-se também de que a prova objetiva é apenas uma das etapas do processo seletivo, portanto, esteja preparado para todas as etapas do concurso.
Créditos:
Estratégia Concursos
